O banco Santander anunciou que realizará o pagamento da primeira parcela do 13º salário no dia 29 de maio de 2026, junto com a folha salarial do mês. A medida promete movimentar a economia e trazer um alívio financeiro para milhares de trabalhadores da instituição.

O demonstrativo de pagamento (holerite) estará disponível para consulta a partir do dia 28 de maio, tanto no Portal Pessoas quanto no aplicativo Pessoas.

Quem tem direito à antecipação?

As regras para o recebimento do benefício variam de acordo com a data de contratação do funcionário:

• Admitidos até 31 de dezembro de 2025: Recebem o adiantamento de 50% do salário bruto no dia 29 de maio (desde que não tenham antecipado a primeira parcela durante as férias).
• Admitidos após 31 de dezembro de 2025: Não entram na folha de maio. Esses funcionários receberão o valor proporcional ao período trabalhado diretamente na parcela de novembro.

Alívio no orçamento e valorização profissional

Para Ana Marta Lima, coordenadora da Comissão de Organização dos Empregados (COE) do Santander, a medida é fundamental para o equilíbrio financeiro dos bancários.

"A antecipação auxilia bancários e bancárias no planejamento financeiro e traz mais fôlego ao orçamento, permitindo organizar despesas, quitar compromissos e garantir maior tranquilidade às famílias. Também é uma forma de reconhecimento a quem contribui diariamente para os resultados do banco", destacou.

Campanha Nacional e a luta pelo 14º salário

O presidente do Sindicato dos Bancários de Dourados-MS, Janes Estigarribia, reforçou que a antecipação é fruto de uma sólida organização da categoria. Ele lembrou que 2026 é ano de Campanha Nacional dos Bancários e convocou os trabalhadores a participarem ativamente da Consulta Nacional para definir as prioridades da mesa de negociação.

Entre as principais bandeiras históricas defendidas pelo movimento sindical está a criação de uma nova gratificação para o setor.

"O movimento sindical bancário, ao longo dos anos, vem reivindicando dos bancos o 14º salário. Esse é um benefício que já existe em algumas categorias e localidades do país, e a categoria bancária, pelo esforço e resultados que entrega, também é totalmente merecedora", pontuou Estigarribia.