A Comissão dos Empregados se reuniu terça-feira com a direção do HSBC para discutir os principais itens da pauta específica, como o pagamento da “cesta de natal” a todos os bancários e controle nas demissões. A Comissão chamou a atenção para o aumento extraordinário no lucro do banco, que aumentou 58,9% por empregado, em comparação ao ano passado. Os trabalhadores também exigiram novo plano odontológico, com a inclusão de ortodontia, a extensão do plano de saúde para serviços psicólogos e psicoterapeutas e aumento das bolsas educacionais. Atualmente, o HSBC oferece 900 bolsas. O objetivo é de que cheguem a 2.800. A direção do banco se comprometeu em analisar as reivindicações e se posicionar na próxima reunião.