11 de Abril de 2016 às 23:59
Sindicato de Curitiba fortalece a luta contra o assédio moral com lançamento de livro
O secretário de Saúde do Trabalhador da Contraf-CUT, Walcir Previtale, participou do lançamento do estudo "Assédio Moral Organizacional"
Seeb Curitiba
O Sindicato dos Bancários de Curitiba e região e o Instituto Defesa da Classe Trabalhadora (Declatra) lançaram, na noite de quarta-feira (06) o livro “Assédio Moral Organizacional – As vítimas dos Métodos de Gestão nos Bancos.” A publicação, fruto de uma extensa pesquisa, reúne artigos de advogados, médicos e especialistas de outras áreas que traçam uma análise sobre os métodos de gestão, o assédio moral e suas consequências na vida dos trabalhadores, além de estatísticas levantadas junto à Justiça do Trabalho, Ministério da Saúde, INSS e dados de homologações de demissões de bancários.
"Há muito nós falamos, a partir de nossas observações do cotidiano dos trabalhadores, que os bancários adoecem em virtude das práticas de gestão organizacional. Agora, com dados estatísticos em mãos, nós podemos afirmar que os métodos de gestão dos bancos, de fato, adoecem. Trata-se de um avanço importante, que qualifica o debate sobre saúde e vai fortalecer nossos argumentos na mesa de negociação com os patrões", resume Elias Jordão, presidente do Sindicato.
"Há muito nós falamos, a partir de nossas observações do cotidiano dos trabalhadores, que os bancários adoecem em virtude das práticas de gestão organizacional. Agora, com dados estatísticos em mãos, nós podemos afirmar que os métodos de gestão dos bancos, de fato, adoecem. Trata-se de um avanço importante, que qualifica o debate sobre saúde e vai fortalecer nossos argumentos na mesa de negociação com os patrões", resume Elias Jordão, presidente do Sindicato.
O secretário de Saúde do Trabalhador da Contraf-CUT, Walcir Previtale, destacou, durante o lançamento do livro, que o setor patronal sempre se recusa a admitir a prática das metas abusivas e do assédio moral.
“ Os bancos alegam que as metas são desafiadoras e não abusivas, e que as práticas de assédio moral, geralmente, são exageros dos gestores e gerentes. Mas não aceitamos esta explicação. Discordamos profundamente, metas abusivas e assédio moral estão relacionados à organização do trabalho, e o estudo do sindicato de Curitiba reforça as denúncias que recebemos dos trabalhadores”, disse Walcir.
"Esse livro é resultado do trabalho, ao longo de dois anos, de uma equipe multidisciplinar, que se dedicou a verificar, em processos judiciais e fichas de homologação, as alegações de adoecimento dos trabalhadores. Além disso, nós também ingressamos com uma ação civil pública que pede a remoção do ilícito e uma indenização por dano moral coletivo", acrescenta a advogada Jane Salvador, uma das coordenadoras do estudo.
Além dos representantes do Sindicato dos Bancários de Curitiba e região, dirigentes sindicais do interior do Paraná e do Instituto Declatra, o lançamento do livro contou com a participação do secretário de Saúde da Fetec-CUT-PR, Ademir Vidolin, e do médico do trabalho Elver Moronte.
Além dos representantes do Sindicato dos Bancários de Curitiba e região, dirigentes sindicais do interior do Paraná e do Instituto Declatra, o lançamento do livro contou com a participação do secretário de Saúde da Fetec-CUT-PR, Ademir Vidolin, e do médico do trabalho Elver Moronte.

Livro reúne reúne artigos de advogados, médicos e especialistas de várias áreas
Fonte: Contraf-CUT com Seeb Curitiba